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日本就职

正社员招募简章

伴随日本社会的少子高龄化的日益严重，劳动力不足的问题越发显著，年东京奥运会把日本带入第二次高度经济发展阶段，及近年大批的外国游客赴日旅游观光。懂外语特别是懂中文的人才在很多领域特别受到青睐。

1

优势

日本公司直接聘请正社员

取得正式就业签证［技术／人文知识／国际业务］享受与日本人同等的薪资和福利待遇在职期间，可以给家人办理［家族滞在］签证工作满1年，可根据个人能力及实际情况在日本更换工作工作5年以上，可申请［日本永久居住权］真正体验日本工作方式，为个人成长积累经验定期组织日本文化体验旅行年在留资格认定交付率（返签证率）％

2

◆报*名条件

年龄50岁以下

性别不限

语言不限，无日语要求

无工作经验要求

3

工作种类

其他5%、营销10%、事务10%、制造业15%、服务行业60%

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合作机构

東急ホテルズ、東急リゾートサービス、株式会社グローバルビジョン、ホテル湖翠苑、株式会社インターナショナルレストランサビース、株式会社ライトハウス、伊東園ホテルグループ、エイブリッジ株式会社、株式会社JKジャパン、GSL合同会社、大起株式会社、株式会社ハイクリエイト、株式会社萬祥、株式会社共立メンテナンス、ホテルドーミーイン、株式会社タイガー、多言語システム研究所、株式会社JKコネクト、一般社団法人日本留学促進交流協会等。

5

申请流程

6

工作地点

东京、神奈川、埼玉、长野、群马、山梨、静冈、北海道、名古屋、福冈等地为主

7

申请时间

符合申请条件者，可随时提交个人简历，申请赴日工作。

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福利待遇

福利待遇，与在日本国内应聘者同等待遇，签证为正社员工作签证。详细情况请在确定面试时间后，查阅应聘公司的招聘信息。

工作满一年以后，通过本公司转职时，不收取任何费用。

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